지급대상

1

                        이직일 이전 18개월간(초단시간근로자의 경우, 24개월) 
                        피보험단위기간이 통산하여 180일 이상일 것
                        

2

일할 수 있는 능력이 있음에도 불구하고 취업하지 못한 상태에 있을 것
                        

3

재취업을 위한 노력을 적극적으로 할 것

4

                        이직사유가 비자발적인 사유일 것
                        ※자발적 이직자의 경우에도 이직하기 전에 이직회피노력을 다하였으나 사업주측의 사정으로 더 이상 근로하는 것이 곤란하여 이직한 경우 이직의 불가피성을 인정하여 수급자격을 부여합니다.